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--信件标题--
--状态--
关于产假天数的规定
已回复
--信件内容--
--提问时间--
我的儿媳妇是一名待产的孕妇,计划在7月底向单位请产假,目前单位只给她批准90天的产假,拒不执行河南省188天的产假政策。 用人单位拒不执行《河南省人口与计划生育条例(2021版)》第二十五条:符合法律、法规规定生育子女的,除国家规定的产假外,增加产假三个月。 我们该如何保障自身合法权益?
2024-07-04 12:35:49
--答复内容--
--答复时间--
你好,留言收到。用人单位不执行《河南省人口与计划生育条例》相关法律法规,属于职工权益保护范畴。请到用人单位属地管理人社部门进行反映,作进一步处理。谢谢
2024-07-04 15:56:32